9月18日至21日，蘇商集團第三季度CHO業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)在滬舉行。
        此次業(yè)務(wù)培訓(xùn)旨在增進總部與各下屬集團的業(yè)務(wù)溝通交流，提高人事團隊的整體業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強人事團隊的人才建設(shè)。在為期三天的培訓(xùn)中，各集團CHO首先匯報了三季度人事工作完成情況、存在問題與解決措施及下季度工作計劃。在集中授課階段，集團人事中心結(jié)合前期開展的培訓(xùn)需求調(diào)查結(jié)果及實際工作需求，遵照培訓(xùn)計劃，就“招聘方法與技巧”、“《勞動合同法》解讀與案例分析”、“管理的常識”分別進行了主題教學(xué)。課程內(nèi)容既有先進理念、實用技巧，又有翔實數(shù)據(jù)、生動案例，通過授課與討論交流相結(jié)合的形式，充分調(diào)動了參訓(xùn)人員的積極主動性和學(xué)習(xí)熱情。（文/蘇商集團  馬澤晨）